Nowe przepisy o zatrudnianiu osób niepełnosprawnych od dnia 1 lipca
01.07.2016 roku weszły w życie nowe regulacje, które dotyczą zatrudniania osób niepełnosprawnych. Obniżeniu ulega ulga, o jaką pracodawcy mogą obniżyć wpłaty na PFRON - z 80 do 50%. Te zmiany są efektem wejścia w życie nowelizacji ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych z września 2015 roku. (Źródło: www.infor.pl) Zapraszamy do nas - udzielimy Państwu wszelkich, niezbędnych informacji w tym temacie.








