Estimada Ginevra:
Te escribo para reportar a la doncella Madison Sheets (si no me han informado mal, ese es el nombre de la jovencilla de pocos modales con la que tuve la mala suerte de encontrarme hace algunos días). Además de resultar insolente y presentar un comportamiento que ni siquiera a los miembros de mi familia se los dejaría pasar como si nada, parece estar hecha a la idea de que nadie ni nada puede detenerla.
Mi deseo al enviarte esta nota es el mantener en control en el palacio y evitar que nuestros invitados o el resto de los miembros de mi famiia se vean obligados a tratar con personal de este tipo (agradecería que, además, tengas una charla con quien sea que decidió que contratarla era una buena idea).
Formalmente, me gustaría solicitar que se le supervise para comprobar si, como sospecho, no se trata únicamente del trato propio de alguien que ha tenido un mal día. En caso de confirmarse que la doncella no se comporta del modo en que se requiere a los miembros del personal, solicito formalmente que se proceda a su despido.
Confío en tu buen juicio y el de aquellos que trabajan contigo, y recomiendo que se investigue a fondo si no hay nada de lo que sospechar con respecto a la doncella (creo que comprenderás a qué me refiero), o si simplemente no es lo suficientemente inteligente como para actuar como debería. Cualquiera fuese la conclusión, dejaré todas las decisiones en tus manos.
Gracias desde ya,
—Príncipe Velkan Schreave.
Señorita Sheets:
En el día de la fecha me dirijo a usted para informarle que he recibido quejas por parte del príncipe Velkan Schreave respecto a su desempeño como doncella del Palacio Real. Como bien sabrá, esperamos de su parte que sepa cumplir con su trabajo de manera óptima, lo que incluye el comportarse de la manera en que se exige a los miembros del personal. Se ha decidido el ponerla a prueba durante una semana, comenzando desde el día de hoy (15/09/2315) y finalizando el día Martes 22 de Septiembre. Si en el transcurso de esa semana percibimos un comportamiento inadecuado por su parte, se procederá sin más a prescindir de manera permanente de sus servicios. En caso de que decida demostrar que está dispuesta a cambiar su actitud y a comportarse de la manera debida, podrá conservar su trabajo bajo la única condición de que jamás volverá a provocar que se presenten quejas sobre su servicio. Si esto volviese a suceder, se procedería directamente a su despido.
Volveré a comunicarme con usted ante cualquier novedad.
—Ginevra.
( madisonsheets )
