Nov 29, 2018
株式会社マルケトのプレスリリース（2018年11月29日 10時10分）マルケト、自社ツールMarketo×HRMOS採用管理×PR Tableを連携し、自社採用活動で[採用マーケティング]を実践
今日まさに先輩とランチしているときに話してたわ。PR TableはMAと組んでいくだろうなーって笑
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株式会社マルケトのプレスリリース（2018年11月29日 10時10分）マルケト、自社ツールMarketo×HRMOS採用管理×PR Tableを連携し、自社採用活動で[採用マーケティング]を実践
今日まさに先輩とランチしているときに話してたわ。PR TableはMAと組んでいくだろうなーって笑
ニュースサマリ：人材、HRテクノロジー領域を手がけるビズリーチが同社が次期主力として開発を進めるクラウド事業「HRMOS」のアップデートを実施した。8...
おー！変えてきたね！LP作って、そこから流入してきた人を管理して、それで採用まで出来た人の活躍をウォッチするって一連の流れをワンプラットフォームでできると使いやすくなりそうだもんね。
社内の人事関連のデータを一箇所に集約することで、活躍する人材の行動や成果を人工知能が学習し、働く人にとってよりよい環境を機会を創出する戦略人事クラウドーービズリーチが一大プロジェクト「HRMOS（ハーモス）」の構想を発表したのは約2年前のことだ。 2016年6月に第1弾の「HRMOS採用管理」をリリースして以..
HRTechいいなー、Talent Roverのようなタレントマネジメントツールとの連携や、MAツールとの連携などが浮かぶ。Wantedlyのように採用ツールだけだと、採用が充足したら解約されたり活用率下がるから、プラスでどのような機能を載せるか鍵だと思うんだよねー