Korona tuli kylään - bisnes muuttuu nyt
Elämme keskellä koko maailmaa ravistuttavia poikkeusoloja. Suomessa ensimmäinen koronatartunta todettiin tammikuun lopulla ja viimeiset kaksi viikkoa maamme on ollut kiinni. Korona näkyy jokaisen ihmisen elämässä tavalla tai toisella. Suurin, ehkä jopa näkyvin vaikutus sillä on yrityksiin, liiketoimintaan ja talouteen. Miten käy bisneksen tässä, nyt ja miten tästä eteenpäin?
Tänään kansamme sai ilmoitus siitä, että valtioneuvosto hyväksyi Tasavallan presidentin vahvistamana esityksen siitä, että ravintolat pysyvät kiinni yli kaksi kuukautta – tästä päivästä lukien, toukokuun loppuun asti. Suljettuna pysyy ravitsemisliikkeiden sisä- ja ulkotilat, lievennyksenä se, että henkilöstöravintolat saavat edelleen olla auki ja ravitsemisliikkeistä saa yhä myydä ruokaa ja juomaa muualla nautittavaksi. Tavalla tai toisella tällä kiinnipysymisellä tulee olemaan vaikutus ravintoloissa työskentelevän, valtavan suuren ihmisjoukon elämään. Vakituisia heistä on 50 000, todellinen määrä paljon suurempi.
Yrittäjät ja yritykset toimialaan katsomatta ovat jo nyt joutuneet tekemään joko pienempiä tai suurempia muutoksia omassa liiketoiminnassaan. Muutokset näkyvät YT-neuvotteluina, määräaikaisten työsopimusten jatkamattomuutena, lomautuksia, irtisanomisia, tehtävänkuvien muutoksina ja työn tekemisen uusina tapoina, kuten etätyön lisääntymisenä tai etätyön käyttöönottona yrityksissä, joissa etätyömahdollisuutta mahdollisuutta ei ole ennen ollut. Positiivista on se, että muutokset näkyvät myös uusina ideoina ja toiminta- ja palvelumalleina. On lapsille tarkoitettua etälivejumppaa, etälivemuskaria, yrityksen perjantai-afterworkia Teams:n välityksellä, tiimin iltapäivän Skype-kahvihetkiä ja ruuan (kotiin)kuljetuspalveluiden lanseeraamisia yrityksissä, joissa sitä ei aiemmin ole ollut. Menneellä viikolla olen törmännyt jopa digihierojaan ja digikampaajaan, jotka tarjoavat palveluitaan perinteisen hieronnan ja hiustenleikkuun sijasta erilaisina asiantuntijapalveluina netin välityksellä. Palatakseni taas ravintolamaailmaan ja koronaan: Huippuluokan kokki ja ravintoloitsija Henri Alén kertoi tänään Iltalehdessä, että koronasta johtuvat poikkeusajat poikivat maailmalla ennennäkemättömän, täysin uuden ravintolakonseptin, jossa asiakkaille tarjotaan hyvää ja terveellistä noutoruokaa ja jokaiseen tilaukseen lisätään ilmainen koodi Academy of Brainin verkkovalmennukseen, jossa on tarjolla valmennuksia niin unikoulusta kriisinhallintaan.
Emme voi väistää sitä tosiasiaa, että yrityksissä ja koko maailmassa ei ole paluuta samanlaiseen arkeen, joka oli ennen koronaa. Koronalla on varma vaikutus talouteen ja työmarkkinoihin ja vaikutukset näkyvät niin työntekijä- kuin työnantajapuolella. Valitettavasti tästä kriisistä ei kaikki selviä, vaan vaikutukset tulevat näkymään, elleivät jo näy, niin työpaikkojen menetyksiä kuin yritysten konkursseina. Meneillään oleva kriisi on jo nyt näyttänyt yrityksille ja yrittäjille yritystoiminnan heikkoudet, mutta myös voimavarat. Kuka pystyy käyttämään voimavarat hyväkseen ja kääntämään vaikeudet voitoksi? Tätä ei kukaan voi vielä tietää. Tärkeintä on, että ei jäädä tuleen ei makaamaan. Olimme sitten työtä tarjoava työnantajana tai yrityksessä työtä tekevä työntekijä, nyt on aika puhaltaa yhteen hiileen! Menetyksiltä ei säästytä, mutta kun pahin kriisi on ohi, olemme vahvempia kuin koskaan!
Iltalehti. Presidentti vahvistaa lain: ravintolat kiinni 31.5. asti, laki voimaan tänään. Luettavissa: https://www.iltalehti.fi/koronavirus/a/ae6f50e1-408b-48a9-8871-c33a70fea929. Luettu: 30.3.2020
Iltalehti. Henri Alén keksi poikkeusajan ravintolakonseptin, jota ei ole aiemmin nähty - huolehditaan myös mielestä. Luettavissa: https://www.iltalehti.fi/ruoka-artikkelit/a/f4e3c55e-254a-4415-91da-7a2a1781a405. Luettu: 30.3.2020
Pixabay 2020. TheDigitalArtist. Katsottavissa: https://pixabay.com/fi/illustrations/covid-19-virus-coronavirus-4960246/. Katsottu: 30.3.2020
