What Gendered Pricing Costs Women. Des chiffres : En France, les femmes gagnent 24% de moins que les hommes. Elles occupent 82% des emplois à temps partiel (50% des salarié-e-s à temps partiel touchent moins de 850€ nets par mois). Le revenu moyen des hommes non salariés est de 40% supérieur à celui des femmes. Aujourd'hui encore, la retraite des femmes est inférieure de 42% à celle des hommes. Le marketing genré en segmentant le marché entre filles et garçons véhicule des stéréotypes, pousse à la surconsommation et inflige une taxation spécifique aux femmes. Pour en savoir plus : http://www.toutalego.com/2014/05/etre-une-femme-coute-1400-de-plus-par-an.html?m=1 Twitter : #womantax #taxerose @GeFranck sur Twitter
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