#efektywnosc

[cytaty-motywacyjne]

Johann Wolfgang von Goethe cytat o właściwym wykorzystaniu czasu

[cytaty-motywacyjne]

Brian Tracy cytat o marnowaniu czasu

[cyberflaneur]

Pomysł Microsoftu na weryfikację produktywności jest prosty. Specjalny program zbiera informacje o tym, jak pracownicy używają narzędzi Microsoftu i na tej podstawie weryfikuje, jak bardzo produktywni byli w ciągu dnia. Chodzi tu o wszystkie mikro-zadania, które wykonuje się w narzędziach firmy. Włączenie kamery na Teams, liczba wysłanych maili, praca na dokumentach i arkuszach kalkulacyjnych czy dane przesłane do chmury – to wszystko i wiele, wiele więcej zostaje zebrane przez odpowiedni algorytm i podsumowane jako wynik produktywności od 0-800. Dzięki jednemu narzędziu wyniki pracowników mogą być między sobą porównywane, a także – wynik jednej organizacji może być porównany do innej. W ten sposób project managerzy mogą prosto ocenić, kto wydajnie spędza czas pracy oraz jakie działania należy podjąć, by tę produktywność podnieść. Oczywiście, w takim przypadku od razu pojawiła się krytyka.

Microsoft mierzy efektywność pracowników korporacji przyznając im punkty

[antonilacki]

Jak być efektywnym lub zwiększyć swoją efektywność? Czego nie robią najbardziej efektywny ludzie? Poznaj 11 czynności, które zabijają Twoją efektywność. video: https://www.youtube.com/watch?v=GpXBOu4QOnc audio: https://soundcloud.com/antonilacki/efektywnosc-czego-nie-robic

Sprawdź też:

FANPAGE ANTONIEGO: https://www.facebook.com/antonilacki INSTAGRAM: http://instagram.com/antonilacki YOUTUBE: https://www.youtube.com/antonilacki

KONTAKT [email protected]