#Flexwerkers die bijv. werken bij #Uber en #Deliveroo (tijdelijke contractanten, oproepkrachten) krijgen meer bescherming. Het Europees Parlement heeft gisteren ingestemd met wetgeving die flexibele arbeidskrachten minimumrechten garandeert. Flexwerkers krijgen referentiedagen toegewezen, zodat zij weten wanneer zij werk kunnen verwachten. Tijdelijke contractanten mogen werk weigeren als de werkgever op veel te korte termijn een nieuwe klus aanbiedt. Werkgevers worden verplicht een compensatie te betalen, als ze veel te laat een opdracht afblazen. Werkgevers moeten verder vanaf dag 1 de werknemers informeren over hun rechten en plichten, zoals loon, werktijden, referentiedagen en de duur van de klus. #flex #werk #arbeidsmarkt (bij Pril juridisch Adviesbureau) https://www.instagram.com/p/BwWu1VzFyzQ/?utm_source=ig_tumblr_share&igshid=5343vl93rqja
