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Lavoro per funzionari presso l'Agenzia delle Dogane e Monopoli

Agenzia delle Dogane e Monopoli, pubblicato il Bando per 564 posti di lavoro. Come precedentemente accennato, è stato pubblicato il bando per un nuovo concorso pubblico per l’assunzione a tempo pieno e indeterminato di un totale di 564 unità di personale – di cui 14 riservate alla Provincia Autonoma di Bolzano – presso gli Uffici centrali e periferici dell’Agenzia delle dogane e dei monopoli (di seguito ADM), da inserire nell’Area Funzionari. L’Agenzia delle dogane e dei monopoli è una delle tre agenzie fiscali (le altre sono l’Agenzia del demanio e l’Agenzia delle entrate) che si occupano delle attività tecniche e operative che precedentemente erano di competenza del Ministero delle finanze. Attualmente il direttore in carica è Marcello Minenna, nominato nel 2020. Di seguito sono riportati ulteriori dettagli. Funzionario Amministrativo Tributario – numero di posizioni 487 di cui 13 riservate alla Provincia Autonoma di Bolzano. Titolo di studio richiesto: - Laurea di Primo Livello o titoli equiparati secondo i regolamenti precedenti; oppure; - Diploma di laurea, ottenuto secondo l’ordinamento degli studi precedente al decreto ministeriale del 3 novembre 1999, n. 509 o titolo equivalente secondo la legge; oppure; - Laurea specialistica o magistrale Funzionario Amministrativo Tributario (esperto in comunicazione) – numero di posizioni 5 Titolo di studio richiesto: - Laurea di Primo Livello o titoli equiparati secondo i regolamenti precedenti; oppure; - Diploma di laurea, ottenuto secondo l’ordinamento degli studi precedente al decreto ministeriale del 3 novembre 1999, n. 509 o titolo equivalente secondo la legge; oppure; - Laurea specialistica o magistrale. Funzionario Tecnico Professionale (esperto nel settore delle accise) – numero di posizioni 72 di cui 1 riservata alla Provincia Autonoma di Bolzano. Titolo di studio richiesto: - Abilitazione all’esercizio della professione di ingegnere e iscrizione all’albo dell’Ordine degli ingegneri, sezione A o B, come stabilito dall’articolo 45, comma 1, lettera a) del decreto del Presidente della Repubblica n. 328 del 2001. Le domande per partecipare al concorso dovranno essere presentate esclusivamente in modalità telematica tramite il Portale unico del reclutamento “inPA”, utilizzando il seguente link https://www.inpa.gov.it/, previa registrazione del candidato. La piattaforma informatica per la presentazione delle domande sarà attiva dal giorno 12 febbraio 2024 alle ore 17:00 fino al 12 marzo 2024 alle ore 23:59. Ecco il Bando completo. Read the full article

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Pubblicato Bando Contratti di filiera per il settore forestale 

Il giorno 26 aprile 2023 è stato approvato e pubblicato il bando - fortemente atteso da Uncem - recante le caratteristiche, le modalità e le forme per la presentazione delle domande di accesso ai contratti di filiera nel settore forestale e le modalità di erogazione delle agevolazioni, che costituisce provvedimento di attuazione del decreto del Ministero dell'agricoltura, della sovranità alimentare e delle foreste numero 48567 del 31/01/2023. Nel panorama nazionale degli accordi di filiere e reti d’impresa, l’Accordo di Foresta rappresenta uno strumento giuridico innovativo per lo sviluppo di sinergie virtuose a beneficio delle aree forestali e della multifunzionalità che caratterizza il settore. Questo nuovo strumento nasce con l’articolo 35-bis “Misure di semplificazione e di promozione dell'economia circolare nella filiera foresta-legno”, del decreto legge 31 maggio 2021, n. 77, convertito, con modificazioni, nella Legge 29 luglio 2021, n. 108. L’Accordo di Foresta rappresenta quindi, uno strumento giuridico innovativo per lo sviluppo di sinergie virtuose a beneficio delle aree forestali e della multifunzionalità che caratterizza il settore. Una scommessa lanciata dal Centro Oltreterra, nell’ambito dell’iniziativa di Slow Food Italia realizzata in collaborazione con Legambiente per la valorizzazione delle Foreste e della Montagna italiana. Nell’edizione del convengo annuale di Oltreterra, tenutosi a Santa Sofia il 6-7 novembre 2020, è stata dedicata una sessione speciale alla necessità di trovare soluzioni alla frammentazione fondiaria a cui è stato dato come titolo “L’Accordo di Foresta: Una necessità non prorogabile”. Alla sessione ha partecipato una importante platea di partner, tra i quali il Parco Nazionale delle Foreste Casentinesi, Monte Falterona e Campigna, PEFC Italia, il CREA, l’Università di Firenze, Romagna Acque-Società delle Fonti ed ERSAF Lombardia, e molti altri.

Con l’entrata in vigore del decreto legislativo 3 aprile 2018 n. 34 la materia forestale ha acquistato un nuovo ruolo nelle politiche nazionali e regionali e il ruolo delle foreste e delle filiere forestali ha assunto un peso maggiore nella consapevolezza sociale. Il decreto ha introdotto importanti disposizioni per la gestione del patrimonio forestale nazionale, che copre attualmente più del 36% del territorio italiano, coinvolgono non solo lo storico settore produttivo del legno ma anche tutte le filiere che dalle foreste possono svilupparsi generando beni e servizi per la società di oggi e per le generazioni future. In particolare, il concetto internazionale di Gestione Forestale Sostenibile (GFS) viene ripreso (Articolo 3, comma 2, lettera b) nella sua definizione tecnica, riprendendo i valori di quella cultura forestale che per secoli ha caratterizzato e cadenzato le scelte e i tempi di sviluppo delle comunità montane del nostro paese. La gestione viene qui riproposta con una nuova valenza sociale, diventa infatti, un atto di responsabilità del proprietario, pubblico o privato che sia, nei confronti del bosco e della società. La scelta gestionale, produttiva o conservativa, si definisce nel rispetto delle norme vigenti assecondando i ritmi e le evoluzioni naturali del bosco, e si concretizza nello strumento pianificatore (costituito di norma dal Piano di Gestione Forestale), che esprime una assunzione di responsabilità nell’interesse pubblico da parte dei proprietari o titolari delle superfici forestali, pubblici o privati. Partendo da questo presupposto appare chiaro come la partecipazione e la condivisione nelle scelte di gestione per la realtà forestale italiana in ambito locale, debba rispondere alle esigenze e necessità presenti e future, integrandosi con le scelte di sviluppo socioeconomico del territorio. L’idea dell’Accordo di Foresta nasce proprio dall’esigenza di poter creare una nuova figura contrattuale, non agricola o agroalimentare ma forestale che rappresenti sempre di più i territori, 4Accordo di Foresta le comunità e le realtà socioeconomiche delle aree montane e interne del paese, coinvolgendo dal proprietario forestale (pubblico o privato), al produttore di beni e servizi, al trasformatore, ai segmenti di commercializzazione, fino alle popolazioni locali, ai consumatori e fruitori dei prodotti forestali e dei servizi ecosistemici. L’Accordo di Foresta costituisce uno strumento propedeutico allo sviluppo di azioni concrete di associazionismo volte a realizzare interventi condivisi per la conservazione, tutela e valorizzazione del patrimonio forestale da parte di una comunità locale. Si caratterizza per essere uno strumento vincolante che individua e definisce obiettivi, impegni e ruoli di collaborazione per un concreto sviluppo locale. Unirsi nella gestione attraverso la stipula di un Accordo di Foresta per dare attuazione poi a un Piano di Gestione Forestale vuol dire porre le basi per: lo sviluppo di filiere sostenibili (produttive, ambientali, socioculturali), creare occupazione, sviluppare innovazione, dare presidio; realizzare scelte condivise su un’area vasta; ricercare un equilibrio tra esigenze ecologiche, ambientali, paesaggistiche e necessità umane; ed infine realizzare una strategia territoriale di conservazione e/o sviluppo socioeconomico. Con il presente documento redatto nell’ambito delle attività previste dal programma Rete Rurale Nazionale 2014-2020/23 in collaborazione con il Centro Oltreterra, si vuole offrire una prima lettura all’articolato normativo che definisce l’Accordo di Foresta e proporre una prospettiva applicativa per una sua reale capacità operativa. Tutto il materiale è scaricabile qui: https://www.politicheagricole.it/flex/cm/pages/ServeBLOB.php/L/IT/IDPagina/19507 Una scommessa lanciata dal Centro Oltreterra, nell’ambito dell’iniziativa di Slow Food Italia per la valorizzazione delle Foreste e della Montagna italiana. Ministero dell’agricoltura, della sovranità alimentare e delle foreste -  BANDO Contratti di filiera Settore Forestale Il Ministro dell’agricoltura, della sovranità alimentare e delle foreste - Decreto_DEF_MIPAAF_2023_0048567_DecretoFiliereForestali Report di Approfondimento - Gli Accordi di Foresta Una nuova opportunità per il settore forestale nazionale Read the full article

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Assunzione di operai forestali con licenza media

Nuovo bando di concorso per operai forestali: assunzione a tempo indeterminato, basta la licenza media. C’è tempo fino al prossimo 27 aprile per presentare la propria candidatura relativa al nuovo bando di concorso pubblico per lavorare come operai forestali a tempo indeterminato. Sul sito Inpa ci sono tutte le informazioni relative ai requisiti necessari per poter presentare la propria candidatura e veder accettata la propria domanda di partecipazione. Il bando di concorso La data da tenere presente è quelle del 27 aprile 2023, ultimo giorno utile per presentare la domanda di partecipazione. Il bando di concorso si riferisce alla selezione pubblica finalizzata ad assumere personale a tempo indeterminato presso l’unione di comuni montani Colline Metallifere. I posti disponibili sono tre e si riferiscono alla qualifica di operai forestali con la specifica di operaio specializzato di IV livello. I requisiti Questi i requisiti necessari per poter partecipare:

a) Cittadinanza italiana. Possono altresì partecipare i cittadini degli Stati membri dell’Unione Europea in possesso dei requisiti di cui all’art. 38 D.Lgs. n. 165/2001 e s.m.i.. Sono inoltre ammessi a partecipare le seguenti categorie di cittadini di Stati non membri dell’Unione Europea: 1. Familiari di cittadini di Stati membri dell’Unione Europea non aventi la cittadinanza di uno Stato membro, che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente; 2. Cittadini di Stati non membri dell’Unione Europea purché titolari di permessi di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo o titolari di status di rifugiato ovvero di status di protezione sussidiaria; b) Età non superiore a quella prevista dalle vigenti norme in materia per il collocamento a riposo d’ufficio e non inferiore ad anni 18; c) Godimento dei diritti civili e politici e iscrizione nelle liste elettorali del Comune di residenza; d) Piena e incondizionata idoneità psico-fisica specifica allo svolgimento delle mansioni connesse al posto da coprire ed in particolare alle attività previste all’art. 1 del CIRL per gli addetti ai lavori di sistemazione idraulico-forestale della Toscana. Il relativo accertamento sarà effettuato prima dell’immissione in servizio, in sede di visita preventiva ex art. 41 D.Lgs n. 81/2008. Il riconoscimento dell’idoneità senza limitazione e/o prescrizioni all’esercizio delle suddette attività, come accertata dal medico competente, è condizione necessaria per procedere all’assunzione. e) Possesso di diploma di scuola dell’obbligo (scuola secondaria di primo grado); f) Patente di guida Cat. B o superiore in corso di validità; g) Assenza di condanne penali e di procedimenti penali in corso per reati che impediscono, ai sensi delle vigenti disposizioni, la costituzione di rapporto d’impiego con una Pubblica Amministrazione. h) Non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento, non essere stati dichiarati decaduti da un impiego statale ai sensi dell’articolo 127 comma 1, lettera d) del D.P.R. n. 3/1957; i) Posizione regolare riguardo agli obblighi di leva per i cittadini italiani che vi sono soggetti. Come presentare domanda di partecipazione al concorso Tutte le altre informazioni e il link per la candidatura diretta sono reperibili sul sito web di riferimento. Read the full article