Les biais de confirmation sont l’un des plus gros préjugés inconscients. Avec les préjugés de confirmation nous recherchons des informations et des preuves qui justifient notre position ou qui nous donnent l'impression d'avoir toujours eu raison. Cela se manifeste aussi dans le recrutement.
Dans cette vidéo, je vous explique : Ce que sont les biais de confirmation Comment les biais de confirmation nous influencent Comment les biais de confirmation se manifestent dans le recrutement Comment faire abstraction des biais de confirmation pour garantir une procédure de recrutement objective












