#orgulho

[a-ndrez]

El orgullo está relacionado con la opinión que tenemos de nosotros mismos; la vanidad, con lo que quisiéramos que los demás pensaran de nosotros....

@janeausten

[pathyloiola]

Hoje eu quis te contar tantas coisas.

E ontem também.

Então, em um curto, e breve espaço de tempo, algo surgiu: se fosse importante mesmo, estaria aqui, não apenas ouvindo, mas escutando.

Não apenas explicando, mas esclarecendo.

Não teria agido com imaturidade, e falta de responsabilidade afetiva. Por fim, não teria dado ao outro, o ghosthing que um dia se fez acreditar, jamais ousar dar.

Eu estava parada, e você me olhou... de longe, de perto; e depois de usar, você decidiu atirar. Bum! Você morreu pra mim. Continuo a respirar.

[lidia-vasconcelos]

"VOCÊ SABE COM QUEM ESTÁ FALANDO?"😠👎

[diversidadedunas]

O Dia Mundial do Orgulho LGBTQIAPN+ é uma data que representa a luta por respeito, igualdade, visibilidade e o direito de todas as pessoas serem quem são, com dignidade e segurança.

Mais do que uma celebração, o orgulho também simboliza resistência, representatividade e a importância de construirmos ambientes onde todas as pessoas possam se sentir acolhidas, respeitadas e pertencentes.

Na Dunas, acreditamos que diversidade e inclusão são construídas através das atitudes, do conhecimento e da forma como convivemos diariamente. Por isso, buscamos fortalecer uma cultura cada vez mais humana, respeitosa e acolhedora através de ações promovidas pelo Comitê de Diversidade & Inclusão, levando conscientização, educação e espaços de diálogo sobre respeito às individualidades.

Ao longo do ano, o comitê desenvolve campanhas educativas, conteúdos de conscientização e iniciativas voltadas para a promoção do respeito e da valorização das diferenças, contribuindo para a construção de ambientes mais seguros e acolhedores para todos.

Esse trabalho também acontece em parceria com o time de Gente & Gestão, através de ações e treinamentos voltados para o combate aos vieses inconscientes, fortalecimento da empatia e construção de relações mais respeitosas dentro do ambiente de trabalho.

Além disso, buscamos incentivar oportunidades mais inclusivas através da promoção de vagas afirmativas e de iniciativas que ampliem o acesso, a representatividade e o pertencimento dentro da empresa.

Sabemos que construir uma cultura inclusiva é um processo contínuo, feito diariamente através da escuta, do respeito e das pequenas atitudes que fortalecem relações mais humanas.

Porque mais do que falar sobre diversidade, é preciso construir ambientes onde todas as pessoas sejam respeitadas, valorizadas e possam ser quem são. 💙

[pesquisasobrehomotransfobia]

Parada do Orgulho LGBT+ SP (07/06/2026)

[pesquisasobrehomotransfobia]

Feira de Diversidade e Empreendedorismo LGBT+ SP (04/06/2026)

[pedroserigni]

IT'S JUNE AGAIN 🏳️‍🌈