El gobierno inteligente está aquí para quedarse ¿debemos integrar en él la inteligencia web? Aquí tenemos cinco razones por las que la respuesta es SI
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@jllinares
El gobierno inteligente está aquí para quedarse ¿debemos integrar en él la inteligencia web? Aquí tenemos cinco razones por las que la respuesta es SI
La recopilación de datos en sí misma es de valor muy limitado. El proceso analítico crece en paralelo a los big data que utiliza. "Está creciendo la escala eficiente mínima para los datos y las instalaciones que los albergan, primero superando la capacidad de unidades de negocio individuales dentro de una empresa y, en última instancia y en muchos casos, rebasando la capacidad de la propia compañía. De ahí la aparición de la computación en la nube y de los centros de datos remotos, en primer lugar dentro de las empresas y luego externalizados a proveedores como Amazon, que tienen economías de escala aún mayores. A medida que los datos crecen, se vuelve lógico tratarlos como una infraestructura: general en su cometido, intensiva en capital y que da soporte a una multiplicidad de actividades. Se convierte en algo duradero pero al tiempo fluido. Sin embargo, la recopilación de datos en sí misma es de valor muy limitado. Lo valioso es la información que puede derivarse de estos. Esta «gran información» exige que el proceso analítico crezca en paralelo a los big data que utiliza. Puesto que la complejidad analítica a menudo supera en proporción al número de puntos de datos empleados, nuestra capacidad de analizar conjuntos de datos de gran tamaño no está garantizada por el progreso de los grandes exponenciales anteriormente mencionados.
Philip Evans Boston Consulting Group
LOS 12 PRINCIPIOS AGILES PARA LA TRANSFORMACIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
Publicado en coolhunting.autoritas.net
Nuestra mayor prioridad es satisfacer al ciudadano mediante la entrega rápida y continua de servicios con valor.
Aceptamos que las circunstancias cambien. Los procesos Ágiles aprovechan el cambio para proporcionar mejor servicio al ciudadano.
Damos respuesta y servicio al ciudadano en el periodo de tiempo más corto posible.
Los responsables politicos y los trabajadores públicos trabajamos juntos de forma cotidiana.
Los Instituciones que funcionan lo hacen porque sus individuos están motivados. Hay que darles el entorno y el apoyo que necesitan, y confiarles la ejecución del trabajo.
El método más eficiente y efectivo de comunicar información a los trabajadores públicos es la conversación cara a cara.
Un ciudadano que confía en nosotros es la medida principal de éxito en lo que hacemos.
Las Administraciones ágiles promueven el desarrollo sostenible. Los directivos, los trabajadores y los usuarios debemos velar por la sostenibilidad ecológica, económica y social.
La atención continua a la excelencia y al cuidado de los detalles mejora la Agilidad.
La simplicidad, y el arte de maximizar la cantidad de trabajo no realizado, es esencial.
Las mejores iniciativas, la calidad y la excelencia en el servicio emergen de equipos auto-organizados.
A intervalos regulares el equipo reflexiona sobre cómo ser más efectivo para seguidamente ajustar y perfeccionar su comportamiento en consecuencia.
Aunque José Antonio Marina esta hablando de la inteligencia humana, perfectamente podríamos pensar que habla de la inteligencia organizacional.
“En la parte de abajo tenemos una potentisima herramienta de generación de inteligencia y en la parte de arriba un sistema de decisión que utiliza esa información”
He publicado un post en coolhunting, sobre el uso de las listas en twitter.
Tiremos del hilo:
- Supongamos que hay un usuario que me parece representativo de algún segmento de población.
- A partir de ese usuario puedo acceder a las listas donde ha sido incluido.
- En algunas de sus listas, las más trabajadas, encontraré otros usuarios que han sido incluidos, porque su autor ha considerado que todos ellos merecen estar en esa lista.
- Las listas por tanto me están dando información segmentada de la población.
Si pudiese gestionar la información de distintas listas o incluso cruzar entre listas, estaría consiguiendo una información importante de segmentos de población, a partir de la información que los demás aportan al etiquetarlos.
Los cinco problemas que nos plantea la globalización: Primero: La complejización del entorno traducida en el incremente de las influencias externas sobre las personas y organizacion traducidas en variables que escapan de su estructura actual de control. Segundo: La incapacidad de los seres humanos y las organizaciones para descifrar los problemas derivados de la complejización. Tercero: Los modelos mentales predominantes se han vuelto anacrónicos convirtiéndose en la traba fundamental de los cambios que exige la globalización. Cuarto: La contradicción entre la necesidad de colectivizar la actividad social para hacer frente los problemas derivados de la complejización y el modelo social liberal imperante que fomenta el individualismo a ultranza Quinto: La velocidad de los cambios y la lentitud de las respuestas de las organizaciones que hacen pensar en la necesidad de contruir organizaciones inteligentes cin la capacidad de responder de forma rápida y eficiente
Tulio Ramirez Silva
La mayoría de los problema que enfrenta la humanidad se relacionan con nuestra ineptitud para comprender y manejar sistemas cada vez más complejos de nuestro mundo
Peter M. Senge
“cuando uno revisa su entorno de pronto se da cuenta que este ya no tiene limites, la vida es cada vez más compleja, las estructuras sociales se han convertido de pronto en anacrónicas, impotentes para resolver los problemas que nos presentan el mundo de hoy”
Tulio Ramirez Silva
Thomson tiene en su pagina de slideshare una presentación sobre las competencias a nivel profesional de la Inteligencia Competitiva. "Inteligencia Competitiva en la era de google" Me ha parecido interesante este esquema donde puede verse hasta donde puede llegarse en IC, explicado a modo de workflow (Recuperación --> Analisis --> Resultados).
Tendencia: Mayor poder individual #GT2030
Las clases medias serán el sector económico y social más importante en la gran mayoría de paises del mundo.
El poder individual se acelerará sustancialmente durante los próximos 15-20 años gracias a la reducción sustancial de la pobreza, junto al crecimiento de las clases medias, mayor cobertura educativa para las personas y una mejora en la asistencia sanitaria.
Fuente: Global Trends 2030. National Intelligence Council.
Megatrends #GT2030
The National Intelligence Council acaba de prublicar "tendencias globales para 2030: mundos alternativos" un interesante documento donde intentan hacer previsiones de como será el mundo en el año 2030.
El día 29 de mayo pusimos en marcha la web hogar2012.es y ese día conseguimos 25 visitas, 50 visitas el día 30, ... 98, 190, 263, 249, 1.153, 2.177 y hoy superaremos las 3.000. Vale la pena recoger las acciones realizadas para ir viendo cual ha sido la práctica ejercida que ha ocasionado esa curva.
Tan importante es saber donde estas, como saber a donde vas
What is that?
La doctrina del shock