Bradford-Faktor – Allheilmittel gegen Fehlzeiten?
Der Bradford-Faktor wird zunehmend genommen, um die Fehlzeiten der Mitarbeiter zu beurteilen bzw. im Zweifelsfall auch zu sanktionieren. Doch ist das wirklich so toll? Ist das echte Wissenschaft, gibt es einen Herr Bradford? Schauen wir mal in Wikipedia zu den Ursprüngen: „Der Bradford-Faktor oder die Bradford-Formel wird in der Personalverwaltung zur Messung der Abwesenheit von Mitarbeitern…
















