#fremtidsledelse

[ingfridlandsnes]

Død over prestasjonsmålinger og rangering

Ny bloggpost - Hva jeg har lært i det siste ;-) Død over prestasjonsmålinger og rangering #ledelse #HRnor

I dag skal jeg prøve å oppsummere og dele med deg noe av min egen læring siste måned. Må nok en gang “hause opp” sosiale medier som en flott læringsarena ;-) Se bare her………..

Om jeg var usikker på prestasjonsmålingens effekt, er jeg nå overbevist! Det fungerer IKKE!

Det er sterke bevis for atkonvensjonelle tilnærminger til forvalting av den menneskelig kapital feiler. Dette gjelder særlig for…

View On WordPress

[ingfridlandsnes]

Fokus på Relasjoner er #fremtidsledelse

Fokus på Relasjoner er #fremtidsledelse Er du klar?http://wp.me/p2Qwho-11L #teamutvikling #JTI

Jeg har en tid brukt hashtagen #fremtidsledelse fordi jeg mener vi ser holdninger og adferd som endres og med det at også forutsetningen for God Ledelse endres inn i fremtiden. Når Julian Birkinshaw, professor ved London Business School slår fast det samme, er det vel grunn til å tro, at her er det no ;-)

Les mer…

View On WordPress

[ingfridlandsnes]

4 minutter grunntrening i #fremtidsledelse - "Leaders eat last" Sjekk denne!

View Post

[ingfridlandsnes]

Kjære leder, abdiser ditt enevelde #fremtidsledelse #generasjony

View Post

[ingfridlandsnes]

De ansatte speiler godt lederskap #ledelse KPMG-Topplederundersøkelse 2013

View Post

[ingfridlandsnes]

Er du klar for #fremtidsledelse? Sosiale Medier endrer forutsetningen for god ledelse! #generasjonY-Z #ledelse

View Post

[ingfridlandsnes]

Jeg ansetter #narrensidsel - Trenger ledere hjelp i dag for å komme seg inn i fremtiden? #fremtidsledelse

View Post