Origami Around
★
Sweet Seals For You, Always
ellievsbear
oozey mess
I'd rather be in outer space 🛸
taylor price
PR's Tumblrdome
KIROKAZE
h
❣ Chile in a Photography ❣
pixel skylines
Lint Roller? I Barely Know Her
wallacepolsom
Claire Keane
Sade Olutola
RMH
sheepfilms
noise dept.
d e v o n
seen from Türkiye
seen from China
seen from United States
seen from Israel
seen from Türkiye
seen from Egypt
seen from United States
seen from United States
seen from United States
seen from United States
seen from United States
seen from United States
seen from United States
seen from United States
seen from United States
seen from United States
seen from United States
seen from Germany
seen from United States
seen from Singapore
@nuhajat
UMK SAMARINDA 2017 Rp2.442.180,62,- Setujukah?
Upah Minimum Kota Samarinda sebelumnya (2016) ditetapkan sebesar Rp 2.256.056.
UMK 2017 baru rekomendasi wali kota yang disepakati Dewan Pengupahan Kota (Depeko) Samarinda. Rekomendasi Upah Minimum Kota #UMK 2017 #SAMARINDA sebesar Rp2.442.180,62,-
sebelum disahkan Gubernur Kaltim Awang Faroek Ishak, bubuhannya Setujukah heheh ?
PHK & Komponen pokok dari Uang Pesangon
PHK & Komponen pokok dari Uang Pesangon
Pemerintah melalui UU 13 tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan, telah mengatur besaran Uang Pesangon sebagai hak bagi karyawan yang mengalami Pemutusan Hubungan Kerja (PHK). Dalam Pasal 157 sampai dengan Pasal 172, disana terdapat 13 jenis PHK. Seperti :
1. PHK atas Kemauan Sendiri,
2. PHK karena Pekerja melakukan Pelanggaran Berat (melanggar hukum),
3. PHK karena Pekerja ditahan pihak berwajib,
4.…
View On WordPress
HAK RESIGN MENGUNDURKAN DIRI
HAK RESIGN MENGUNDURKAN DIRI
Masih merasa panik menghadapi Senin? Mungkin itu salah satu tanda kamu harus pindah kerja. hehehe..
Rata-rata jam kerja pegawai kantoran adalah 8 hingga 9 jam. Artinya, setiap hari, kita menghabiskan sepertiga hidup Kita di kantor. Sia-sia sekali rasanya jika waktu sebanyak ini dihabiskan dengan mengeluh dan stres yang membuat kamu tak bahagia. Cek 10 Tanda Sudah Saatnya Anda Resign dan Pindah…
View On WordPress
Cloud Hosted Router (CHR) adalah
Cloud Hosted Router (CHR) adalah
Cloud Hosted Router (CHR) adalah versi RouterOS yang ditujukan untuk dijalankan sebagai mesin router virtual. CHR mendukung arsitektur x86 64-bit dan dapat digunakan pada sebagian besar hypervisor populer seperti VMWare, Hyper-V, VirtualBox, KVM, PROXMOX VE , AWS EC2 dan lain-lain. CHR memiliki RouterOS dengan fitur lengkap yang diaktifkan secara default, namun memiliki model lisensi yang…
View On WordPress
Permenaker NO.06 Tahun 2016 THR
Permenaker NO.06 Tahun 2016 THR
PERATURAN MENTERI KETENAGAKERJAAN REPUBLIK INDONESIA NOMOR 6 TAHUN 2016 TENTANG TUNJANGAN HARI RAYA KEAGAMAAN BAGI PEKERJA/ BURUH DI PERUSAHAAN
PERATURAN MENTERI KETENAGAKERJAAN TENTANG TUNJANGAN HARI RAYA KEAGAMAAN BAGI PEKERJA/BURUH DI PERUSAHAAN.
BAB I KETENTUAN UMUM
Pasal 1
Dalam Peraturan Menteri ini yang dimaksud dengan:
Tunjangan Hari Raya Keagamaan yang selanjutnya disebut THR Keagamaan…
View On WordPress
THR
Sebentar lagi kurang lebih 29 hari lagi kita sudah memasuki Bulan suci Ramadhan (kita tunggu update dari pemerintah RI), selain mengharap Ridho Allah SWT. kita juga mengharap THR kali ini lebih sesuai dengan hak kita sebagai pekerja. Apa, Siapa, Mengapa dan Bagaimana THR itu simak seputar THR berikut ini:
Apa yang dimaksud dengan THR?
Tunjangan Hari Raya Keagamaan atau biasa disebut THR adalah…
View On WordPress
Seputar lembur yang perlu diketahui semua Karyawan.
Sepertinya hampir tak ada karyawan yang senang saat diminta bekerja overtime alias lembur. Seorang karyawan dianggap lembur jika dia bekerja melebihi jam kerja pada hari-hari kerja atau melakukan pekerjaan pada hari libur mingguan atau hari libur resmi. Biasanya ini berarti ada pekerjaan yang sudah mendekati deadline dan harus segera diselesaikan, atau ada pekerjaan dadakan yang harus ditangani…
View On WordPress
Opini Tafsir UU Ketenagakerjaan Pasal 59 ayat 4
Opini Tafsir UU Ketenagakerjaan Pasal 59 ayat 4
Perjanjian Kerja (mau berapa lama saya di kontrak?)
Perjanjian kerja antara karyawan dengan perusahaan atau pemberi kerja menjadi hal yang sangat penting, mengingat dengan adanya perjanjian kerja tersebut seseorang akan mengetahui dengan jelas hak -hak yang seharusnya diterima dan kewajiban karyawan terhadap perusahaan tempat dia bekerja. Dari perjanjian kerja inilah menjadi dasar hukum apabila…
View On WordPress
Berapa lama kali PKWT
Berapa lama kali PKWT
Pertanyaan : Ketentuan Perpanjangan dan Pembaharuan PKWT Bagi Karyawan Kontrak Berapa lama maksimal kontrak kerja yang diperbolehkan undang-undang? Apa konsekuensinya jika ada perjanjian kontrak kerja yang melebihi batas maksimal waktu tersebut? Jawaban :
Perjanjian kerja antara pengusaha dan pekerja dapat dibuat untuk waktu tertentu atau untuk waktu tidak tertentu. Kami asumsikan yang…
View On WordPress
Mengubah diri sendiri sebelum mengubah orang lain
Mengubah diri sendiri sebelum mengubah orang lain
View On WordPress
Membangun struktur organisasi dalam bisnis baru
Membangun struktur organisasi dalam bisnis baru
View On WordPress
Mendisain struktur organisasi (organization design) (2)
Mendisain struktur organisasi (organization design) (2)
View On WordPress
Mendisain struktur organisasi (organization design) (1)
Mendisain struktur organisasi (organization design) (1)
View On WordPress
Data HR berlebihan yang membunuh anda !
Data HR berlebihan yang membunuh anda !
View On WordPress
Apa yang salah dalam struktur organisasi anda?
Apa yang salah dalam struktur organisasi anda?
View On WordPress
Menentukan urutan/ tahapan rekruitmen yang paling efisien
Menentukan urutan/ tahapan rekruitmen yang paling efisien
View On WordPress
Struktur Organisasi (STO)
Struktur Organisasi (STO) dalam sebuah perusahaan di maksudkan untuk merumuskan tugas pokok dan fungsi yang terbagi dalam unit – unit bagian divisi atau departemen agar meminamilisir terjadinya overlapping dalam setiap unit atau divisi. Dalam struktur organisasi juga terdapat span of control (rentang pengendalian) para pimpinan unit untuk memperjelas jumlah unit yang akan di bawahi
Pentingnya…
View On WordPress