#iacm

[boldlyvoid]

Tell me why did this remind me of Spence in Clandestine Meetings

Cause it absolutely is!!! Oh my god I can’t wait to post it

[willy-pov]

KnowledgeSharing #27

PENINGKATAN KAPABILITAS APIP MODEL BARU

LATAR BELAKANG

Dalam pembukaan Workshop peningkatan Kapabilitas APIP yang diselenggarakan oleh BPKP bertempat di Gedung BPKP pada tanggal 28 Oktober 2025, Kepala BPKP Muhammad Yusuf Ateh menyampaikan bahwa, paradigma audit intern kini telah bergeser ke arah yang lebih strategis. Aparat Pengawasan Intern Pemerintah (APIP) tidak lagi cukup hanya memberikan keyakinan memadai atas penyelenggaraan kegiatan, melainkan juga harus mampu memberikan value added melalui peningkatan kualitas governance, risk management, dan control (GRC).

Model kapabilitas APIP perlu diperbaharui agar relevan dengan standar terkini. Capaian level kapabilitas harus mencerminkan kemampuan memberikan perbaikan nyata terhadap tata kelola dan pengendalian kecurangan, sehingga kepercayaan terhadap APIP terus meningkat.

Sementara itu, Wakil Kepala BPKP Agustina Arumsari, mendorong seluruh APIP untuk bertransformasi dari sekedar pelaksana pengawasan menjadi mitra strategis manajemen dalam meningkatkan kinerja organisasi. APIP harus memperkuat kapabilitasnya dengan menginternalisasikan manajemen risiko, termasuk risiko kecurangan, memastikan independensi dan objektivitas auditor, serta melaksanakan pengawasan berbasis risiko secara konsisten.

Deputi Bidang Pengawasan Penyelenggaraan Keuangan Daerah Setya Nugraha menyoroti dampak strategis pembaruan peningkatan kapabilitas APIP bagi Kementerian/Lembaga/Pemerintah Daerah (K/L/D) maupun pembangunan nasional. APIP yang kapabel mampu memberikan rekomendasi berkualitas, mendukung keberhasilan pencapaian tujuan organisasi, serta meningkatkan reputasi dan kredibilitas K/L/D.

Peningkatan kapabilitas APIP berperan penting dalam mendukung akuntabilitas pembangunan nasional. Oleh karena itu, pembaharuan model kapabilitas APIP bertujuan agar pengawasan intern menjadi lebih substantif, relevan, dan berdampak.

Seluruh APIP, baik di pusat maupun daerah diharapkan dapat menjadi mitra strategis pemerintah dalam mewujudkan tata kelola yang baik, akuntabel, dan berorientasi hasil demi terwujudnya Indonesia yang berintegritas dan terpercaya. Perubahan pedoman kapabilitas APIP diperlukan untuk menggeser fokus dari sekadar penilaian kapabilitas menjadi peningkatan kapabilitas.

MODEL BARU PENINGKATAN KAPABILITAS APIP

Peraturan baru bukan hanya menilai, tetapi mendorong peningkatan. BPKP akan berperan melakukan evaluasi dan pembinaan dalam mendukung proses tersebut.

Model baru kapabilitas APIP juga mendefinisikan ulang karakteristik level kapabilitas dan menggambarkan hasil peningkatan pengawasan

intern dalam memperkuat tata kelola, manajemen risiko, dan pengendalian kecurangan.

Ke depan, hasil penilaian kapabilitas APIP diharapkan dapat digunakan untuk membangun peta kapabilitas nasional, mendukung advokasi kebijakan penguatan APIP, serta memperkuat koordinasi nasional pengawasan intern dan integrasi hasil pengawasan. Penilaian kapabilitas APIP bukan sekadar mencari skor, melainkan

menemukan ruang perbaikan. Dengan cara ini, APIP akan tumbuh lebih andal, dan kehadiran pembinaan BPKP menjadi lebih bermanfaat.

Terdapat perbedaan Model Kapabilitas yang saat ini diukur berdasarkan 6 Elemen dan 18 topik, berubah menjadi 5 Elemen 23 Topik sebagaimana dapat dilihat dalam gambar dibawah ini.

PERAN PIMPINAN DALAM TRANSFORMASI KAPABILITAS APIP

Esensi transformasi kapabilitas APIP merupakan tanggung jawab Bersama sesuai dengan kewenangan dan tugasnya dalam organisasi.

1. Pimpinan K/L/D

Pimpinan Kementerian/Lembaga/Daerah wajib memberikan dukungan kebijakan, sumber daya, dan komitmen manajerial untuk memastikan APIP berkembang menjadi fungsi pengawasan yang bernilai strategis yang diimplentasikan melalui kebijakan:

a. Menetapkan mandat dan rencana pengawasan berbasis risiko yang selaras dengan tujuan dan isu prioritas prioritas Pembangunan.

b. Menyediakan alokasi anggaran, SDM, sarana prasarana, dan dukungan teknologi informasi dengan mempertimbangkan tingkat risiko dan beban kerja.

c. Menjaga independensi dan objektivitas APIP, memastikan bebas dari konflik kepentingan, serta akses atas informasi pengawasan; dan

d. Menetapkan saluran pelaporan langsung, memastikan Pimpinan APIP meningkatkan kualitas pengawasan, dan memanfaatkan hasil pengawasan untuk perbaikan tata kelola

2. Pimpinan APIP

Pimpinan APIP bertanggung jawab atas seluruh proses peningkatan kapabilitas di lingkupnya, termasuk penguatan SDM, pengelolaan fungsi pengawasan, profesionalisme penugasan, dan kualitas hasil pengawasan yang diimplentasikan melalui kebijakan:

a. Menetapkan strategi, metodologi, dan rencana pengawasan intern berbasis risiko yang selaras dengan tujuan serta isu prioritas pembangunan.

b. Memastikan ketersediaan anggaran, SDM, sarana dan prasarana, serta dukungan teknologi informasi bagi APIP sesuai tingkat risiko dan beban kerja.

c. Mengembangkan kompetensi serta profesionalisme auditor;

d. Membangun hubungan baik di internal APIP, dengan manajemen, dan dengan pemangku kepentingan eksternal; dan

e. Melaksanakan penjaminan kualitas (QAIP, Quality Assurance and Improvement Program), meningkatkan kinerja pengawasan, dan memastikan hasil pengawasan memberikan nilai tambah organisasi untuk perbaikan Tata Kelola, Manajemen Risiko, dan Pengendalian Intern (TKMRPI), dan pengendalian kecurangan.

P E N U T U P

Demikian pokok-pokok materi yang dapat kami sampaikan dari keikutsertaan Workshop BPKP dengan tema “Peningkatan Kapabilitas APIP” yang diselenggarakan oleh BPKP pada 28 Oktober 2025. Yang diukur dari kapabilitas adalah angka, tapi yang dinilai Pimpinan adalah makna yang pada akhirnya seberapa efektif dan berdampak pengawasan APIP dijalankan.

Jakarta, 30 Oktober 2025 Drs. Setyanta Nugraha, MM, QGIA, CGCAE, IIAP, QIA.

Auditor Ahli Utama/Pengendali Mutu

[drkollariloveschool]

Dr. Olivia Campbell, pszichológus (USA), az IACM 2022-ben megválasztott, új elnöke. “A coaching a XXI. századi ember, az információs társadalom szülöttjének vígasza, gyógyszere, öröme és derűje. Tanuld meg önmagad coacholni, mert így segíthetsz másokon is!” https://iacmacademy.com/ #IACM #coach #coaching #pszichológus #pszichológia #coachképzés #IACMAKADÉMIA https://www.instagram.com/p/CfsHV9NIGLx/?igshid=NGJjMDIxMWI=

[drkollariloveschool]

VILLÁM KONFLIKTUSKEZELÉS - MINI MEDIÁTOR KÉPZÉS VILLÁM MEDIÁCIÓ- ÉN IS MEDIÁTOR LESZEK! Program A mediáció független egyezségközvetítés, professzionális vitarendezés, alternatív konfliktuskezelés, szélső esetben permegelőző eljárás. Képzési programunkat azok számára szervezzük, akiket érdekel és betekintést szeretnének szerezni, hogyan lehet hatékonyan rendezni a konfliktusainkat, hogy vezeti az egyezségre irányuló beszélgetést egy professzionális egyezségközvetítő, azaz mediátor. Konfliktuskezelés-bérlet 2, 4, vagy 6 órában, online vagy személyesen. https://iacmacademy.com/2022/06/24/villam-mediator-kepzes/?amp=1 #coach #coachképzés #coaching #iacm #iacmakadémia #iacmacademy #drkollár #drkolláriskola #önismeret #tanácsadó #tanácsadóképzés #teamcoach #mediátorképzés #mediátor #trénerképzés #teamcoachképzés #humánprofilozó #humánprofilozás #ifc #icf #health #healthcoach #villámmediáció #konfliktuskezelés https://www.instagram.com/p/CfL697OIcWv/?igshid=NGJjMDIxMWI=

[drkollariloveschool]

Ma 10 éves az IACM: International Association of Coaching and Mediation! 26 ország humántanácsadóit tömörítő ernyőszervezet: magasan képzett coachok és mediátorok. 2011.11.11-én alapítottuk. A Dunán, ünnepi hajózás keretében szövetséget kötöttunk ebből az alkalomból a legrégebbi és legtekintélyesebb szervezettel, a Protokollosok Országos Egyesületével. Minden alapítót, elnökségi tagot: Menkó Mariann, DrKurucz Attila és tagot ezer szeretettel köszöntünk! #IACM #coachok #mediátorok #coaching #mediáció #coach #ICF #iThinkCity https://www.instagram.com/p/CWLB28JIPGb/?utm_medium=tumblr

[supertwinchaos]

Going for coffee and to share at open mic night walking under the same umbrella the twins chat as they do, about completely weird twin things.

Kita says with a wrinkle of her nose. "Our neighbor thinks we're having sex together. Pervert."

"But we are." Replies Kai completely dead pan and without missing a beat.

"Stop it, someone is gonna fucking believe you one day." Kita swats at him while purposely bumping in to him to make him stumble. Their feet seem to immediately recalibrate and sync up again, both their right legs stretching forward, both right feet coming down on the wet cobblestones.

"He he he, but sis, I love it when someone's face goes slack because I said something weird." Kai says his eyes and lips quite pretty in the mean smile on his face.

"You're such a sadistic little bastard." Kita answers shaking her head.

"I just have a flare for the dramatic and I'm not afraid to use it. Besides you're the real pervert... going after a teacher with a wife and kids." Kai says his brow quirking up a tiny bit.

"I can't help that he's... almost certainly addictively delicious. Besides when he comes to me... I'm gonna get rid of his drinking problem. He'll be much better off after I've had my way." Kita says casually as if explaining one must wash out a dirty thing before use.

"Oo, simply devious. You ready to sing today?" He asks. Since moving his sister has been stressed trying to find her pattern again, changes are very difficult for both of them so they cope by caring for each other.

"Hell yeah. Hope I met a cute girl to take out next weekend." She says with genuine gusto.

They enter the coffee joint and get two cups of tea and hang at a table till they are up. They perform a new arrangements for Kai, Caught Up by Madonna on his violin. Kita refrains from enchanting the audience by enhanced means but captivates like Madge herself. She's unable to hold so much energy and dance from one end of the small area in the front of the shop where passers by watch the tall slim girl whirling on one foot, gyrating gently and gesturing for the gods a natural if there ever was one. They come in even as the rain is stopping to see the two up close.

By the time they finish up they are both full from the residual energy of the crowd and giggling while shoving Kai's violin in the case Kita explains her high levels of showmanship. "We like to call ourselves Double Trouble. Please tell all your friends, we're new in town and can't wait to make some new ones!! We do bat mitzvahs, backyard barbeques and basement parties!!!" as he takes her hand tugging towards the door and she tugs him back in to the doorway to put the mic back before the two vampires are whisked away in to the night.

Kita shrieks with laughter as Kai gives her his violin picks her up and bodily tossed her in to the air while him and his clothes take the form of a red mist which swarms around her and bares her aloft in to the clearing night sky, the two looking and being other worldly by moonlight.

Kai's voice issues as he can still speak in this form. "You did wonderfully, kid! That was amazing!"

"Whoot! Ha ha, you don't have to tell me! Your strings just made me feel so alive!!" She cries doing a turn holding her arms out and turning her body at the waist so his substance can concentrate under her hip to carry her.

"Hah, come on ya making me blush!" He replied, the wind itself his voice.

And then they are up up and away, off to live another day.

[mythosophia]

Man of Steel – International Association for Comparative Mythology 2017

[expedientesinico]

Conselho Executivo. Polícia com poderes administrativos reforçados

O Corpo de Polícia de Segurança Pública vai passar a ser a entidade responsável pela fiscalização do uso e porte de arma e ainda pela emissão de licença para o lançamento de foguetes e fogo de artifício. Tais competências estavam até agora nas mãos do Instituto para os Assuntos Cívicos e Municipais.

O Governo anunciou esta quarta-feira a transferência de várias competências do Instituto para os…

View On WordPress