Jan 24, 2020
ii. Realmente todos los cambios son para bien(?)
Tengo miedo de cambiar y no ser la misma persona que conociste. ¿El sentimiento seguiría ahí?
-M87
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ii. Realmente todos los cambios son para bien(?)
Tengo miedo de cambiar y no ser la misma persona que conociste. ¿El sentimiento seguiría ahí?
-M87
📷 “… Me quejo del medio y vivo del medio. Bien pude escoger otra cosa pero no, los títeres se veían tan geniales de lejos..." Ruvb. Fragmento "Fiesta Mayor" en #Serendepia 4 edit. 2016
Bonita forma de terminar mi cumpleaños #gracias #serendepia #simequieren :) (en La Moresca En Andares)
Atrévete con objetivos nuevos
Cada año podemos empezar una carrera nueva. Casi partiendo de cero si nos reseteamos bien.
Es el momento de hacerse una pregunta: ¿Hablar en términos negativos en positivo para mejorar a crecer en los entornos? Parece obvio que hay mejores soluciones con impactos efectivos.
Desterrar esa conciencia debe ser el primer objetivo de cumplimiento inmediato a colocar en la lista de tareas de 2013. Si ya eres positivo te será más fácil los siguientes dos pasos:
Generar ideas innovadoras: ponerte a pensar "out of the box" te llevará tiempo, y buenas dosis de resistencia, porque es probable que el 75% de las ideas no puedas llevarlas a cabo. Pero "el que resiste, gana" y la persistencia creativa dará frutos.
Conocer nuevas personas interesantes. Se trata con seguridad de la mejor fuente de inspiración de nuevas ideas. Las personas interesantes prefieren optimistas como compañeros de viaje. Estar al lado de los buenos solo te traerá cosas positivas: oportunidades, formación, enriquecimiento personal, nuevas personas, nuevas ideas.
La tecnología actual nos ayuda con herramientas de Serendepia y por supuesto a tener un contacto más permanente e intenso con las personas que cada año debemos descubrir.
Son dos pasos que se complementan y retroalimentan y que debemos cultivar como objetivos fundamentales de nuestro crecimiento y evolución transformadora. No podemos hacer lo mismo que el año anterior.
¿Te atreves a proponerte objetivos nuevos para 2013?
Manuel Laborda
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